
李志勇
学历:硕士
授课课程:《达成高绩效的目标管理四步法》 《非人力资源经理的人力资源管理》 《高效团队建设》 《管理沟通》 《管理者角色认知与转变》 《激励新生代员工》 《金牌面试官:精准选人六步法》 《留住关键人才》
22年大型企业人力资源管理经验 中国人民大学管理学硕士 DDI全球领导力认证讲师 PDP/MBTI全球认证测评师 北京大学人力资源理事会理事 京东方大学创始人/领导力发展专家 曾任:京东方(上市)|人才开发本部长/人力资源部副部长 曾任:广西柳工机械股份有限公司(500强/上市)|人力资源总监 擅长领域:非人、目标管理/绩效管理、激励与留住人才、精准选人、职业生涯管理、培养员工,团队建设,管理沟通,新任管理者角色转变
- 《达成高绩效的目标管理四步法》16 节
- 《非人力资源经理的人力资源管理3》16 节
- 《管理沟通》16 节
- 《管理者角色认知与转变》8 节
- 《留住关键人才》8 节
- 《激励新生代员工》8 节
- 《金牌面试官:精准选人六步法》7 节
- 《高效团队建设》8 节